DokumenPeraturan Daerah (Perda)Berlaku

Peraturan Daerah (PERDA) Kabupaten Cianjur No. 6 Tahun 2014

Nomor: 6
Tahun: 2014
Ditetapkan: 18 Desember 2014
Status: Berlaku
Pasal terindeks: 11

Lembaga terkait

Ringkasan

Dalam Peraturan Daerah ini mengatur tentang Perusahaan Umum Daerah Air Minum Kabupaten Cianjur, dengan sistematika sebagai berikut: 1. Ketentuan Umum; 2. Nama, Tempat Kedudukan dan Tujuan Pendirian; 3. Modal; 4. Organ Perusahaan Umum Daerah Air Minum; 5. Pegawai; 6. Dana Pensiun; 7. Tahun Buku dan Penggunaan Laba; 8. Asosiasi; 9. Pembubaran; 10. Ketentuan Penutup.

Isi peraturan

Pasal 5

Orgd Perumda An MinrE terdiri atas: a. Bupati selaku pemilik modal; b. Deqa Pengawasi Bagie K€dua Direksi Paagraf 1 PeDgdgkatan Pasal6 {1} Direki didgkat oleh Bupati atas usul D€we (2) Batas usq Dneksi ydg beasal ddi l'E Perumda Air Mine pada 6aat diegkat pertama kali berumu palif,s tinssi 50 (Iima pdurr) ta}lu. (3) Batas usia Direksi ,ag b€rasal dari Pe@da An Minm pada wt diegkat pert@ kali beruou paijlg tinssi 55 (Iitu puluh limd tanu. (41 Jabatao DiEks b€rakhn pada sat ieg bcMgkuta! t;-trfrU parine mcci b0 (enm pdu)) Ldnu. 6 Pasa.l 7 (1) caron Dneksi memenuni peEydatani a. mmpunyai pmdidikm S jma stata 1(S-1): b. mempunyd pengalmm keda 10 taltun bagi yds bFra\al dri PcMda Air Virum aLau mempuryai penealme kerja minimal 15 tanun mengelola perusanad bagi ydg bukd beEsal dai Perumda Air MinuE yang dibuktike dengo suat ketddgd (referensi) ddi petusdnae sebel1jjdya dmgo penilaie baiki c- ldus pelatiha aaEjema air minum di dslm atau di luar negeri yang telah ttrakreditasi dibukikd dengd *rtifrkasi atau ijdani d. membuat dd mcnyajike proposal mengenal visi dd misi PeMda An MinM; e. beFedia bekeria penuh waltu; I tid6l terikat hubungar ketlEga denga Bupati/walil Bupati atau DNm Pengams atau Dneksi laimya sepa derajat ketiga mEurut gais llns atau k*mping temasuk mendtu dm g. lulus uji kelayar<an dilaksmake oleh tim dd kepatutan yd8 ahli yeg ditunjuk oleh t2) Pengegkatan Direksi *bagaihtu dihaksud pada ayat (i) ditetapkan dengm Keputusan Bupati. Pasal8 Jumlah Direki ditetapkd berdasdke jumlah pelu8as Pmmda Ajr Minm ddBm ketentuM a. I (stu) o.eg Direksi utuk jurUah peldgsm smpai dengm 30-000; b. palins boyak 3 (tiga) oles Direksi unhrk jur an pelmAae ddi 30.001 sdpai dengd 100-000; c. psring banyat 4 (empat) ordg Direksi untuk jumlah peldsse di atas 100.000- Pen€ntu@ jumlah Direksi sebagaimma dimatsud pada ayat (l) h'mf b de h'mf c dilaLukd berdawke as6 efisiemi d efektivitas penglmsd dd p€ngelold Pemda Ai. Minm. Dneksi )dg b€ijumbn paling bdyak 3 (tisa) atau palins bdyak 4 (etupat) ordc sebasaioa@ dimaksud pada ayat (1) huruf b ds huruJ c, smtra didtardya disgkat sebaga DiEktur Utam berdasarkan pedlaie terbaik atas hasil uji kelayakd dd kepatutan yog dilal<uke oleh Bupaii ierhadap Masa jabatan Direk6i *basaimma duDatsud pada ayat (1) elma a (empaq tanun dd dapat dimgkat kemba! untuk l(satu) kali Easa iabatan. (r) (2) {3} (4) Pengdgkatan kembali *bagajmma dimal<sud pada ayat (4) dil.kuko apabila Direksi terbukti mampu meninRkatkd kineria Perumda Air Minum dan pela,@n kebutuhe air minum kepada masydalat Pasal9 Or-ksidJdds meli@Alu iab-u rdgk"p, yakn. . a. jabatm strukual atau nDBsional pada instdsi/lembaaa Pemerintal Pusat dm Daerah; b. uggota Direksi IEda badm usana milik daeran lainnya, badd $a!a milik nege, de badan c- jabatd ymg dapat menimbulkan bentur& k€pentinge pada Perumda Air Mitrum dm/atau d. jabatan laimya *suai denge ketentue peratutu p@ndeg-und@ga. Direksi tidak boleh oempunyai kepentingatr pribadi sece tanasung atau tid€1< ldSshg ymg dapat menimbulkan benturan kepeotrngd pada Pe@da Air Paragaf 2 Augas d@ WNelrag

Pasal 10

Dneksi mempunyai tlAas: a. meDFsun perencaae, melal<ukd koordi.asi da pengawasa seluflh kegiatd operasional Pemda Air b. mmbina pegawai: c. menglns dd mengelola kekayaan Peruoda Air d. menyelenggdal<e administrasi uoum da ke@nsanj e, oenlusun Ren.ana Strategis Bisnis 5 (lima) 1ahun6 (b6iness plan/@rpo/ate pldn) ymg disahko oleh Bupati melalui usul DM Pengawas. I menyusun dan menyampaikan Rmcoa Bisnis dm Angg:ira TalM Pel'Mda Ai. Minum yang nerupa1<d penjabdd tahuan dart Rencma Strategis Bisnis (DusrEss ptan"/@tpotute pldn) kepada Bupati melalui Ddd Pengawas; dd g. menllsun dan meny@paikd laporm seluruh kesiatan Perumda Air Minum, (s) (l) (21 (r) Pa6a1 l1 raporm sebagaiMa dimaksud dal@ Pasar r0 huruJ g terdiii dari Lap@n T.imim dm lapord'lahu!e. Laporo Tri@ian sebasaimma dimalsud pada ayat (r) terdin ddi lapord kegiatm opeEsional dd keudgo vss disampaike kepada Dwd Pengawas. (2) (3) (4) a I!po6 Taium sebagaimda dir.l<sud pada ayat (1) t€rdiri dari laporan keuanse ves telai diaudit dm iapoE adajemen y@g ditddatangsi beMa Direksi dm Dewd Pengawas dimpaitm kepada Lspolm Tanum sebagaimea dimatsud pada ayat (3) dimpaikan p8-lins lmbat l2o (*ratus dua puluh) hei setelatr tanu buku Pemda Air Minum ditutup uhrk disankm oleh Bupati paiing lmbat dalam waktu 30 (tiga puruh) hdi setebn diterima. Direksi menyebdluaskan Lapod Tanum melatui media mase pa.ling lambat 15 0nra belas) hdi stebn disankan oleh Bupati- Anggota Direksi atau Dewm Pengawas yeg tidal nenddaagdi Lapora Ta}l@a rbagairam dimaksud pada ayat (3) harus disebutke alasenya (s) (6)

Pasal 12

Dneksi datm melaksana.k@ tugas $bagaimda drma-ksud dajm Pas€l lO mempunra wendmg: a. mergegkat de meEberheitik@ pegawai Perumda An Vinm be'd.sdkd PFrarue XrpegawM Pemda AA Mirum; b. me4etapkd susunm o.g isasi dm tata keda PeMda Air Minum denga peNetujuan Dwd c. nengdgkat pegawai Etuk menduduli jabat4 di d. mewar<ili Pemda Air Minw di dal@ de di 1ud e. menujut kuasa mtuk meiahkd pe'b@t@ huktm mewakili Pcrumda Air Mirum; I men&datangdi Lapord arimld da lapo@ 8. renjual, menjminkan atau melepaskan aset oilik P€mda Air Miaum berdawke persetuj1E Bupati atas Pertidbmcm D€wm Pengawas; h. melatuku pinj@m, hengikatkd diri ddm perjmjiM, dd nelakukan kerjas@ d€nad pih.k lain dengan p€.setujuu Bupati atas pertimbmgd Dewan Peryams dengd menj@iDkd aset Petumda i. menetapk@ taril air minm dengo Persetu.jud Bupati atas pertimbag@ Dewd Pengawas denga memperhatikan p€raturd pe1uddg-undauan yd8 9

Pasal 13

Unhrk mendulong keldcaja peagelolae Perumda Air Minum, Direksi dapat diberiku dana rePlosmtatif paling bdyar. 75% (tujuil puluh lma perseEtusl dsi jMlalt penshasilan Dneksi darad 1 {stu) tahD. t2l (3) {41 (r) (ll (2) Pdagral 3 Penuniukd Peiabat SementaE

Pasal 14

Apabila sdpai berakhiEya masa jabatm Dneksi, pengdgkatan Dircksi baru oasi! dalam prcses peryele saie, Bupati dapat menajd</h€ngmekat Direksi vans iam atau seomnq Peiabat Stluktural Petum.h An Minum *bagai pejabat emenrria. Pen8u8lata, pejabar scmcnEd sebagaitMa dimal<sud pada ayat (1) di.ctapke dclsa Kcputusa Xeputusm Bupati sebaeaillEa dirEl<sud pada ayat (2) bslaku palins lma 6 (enaF) buld. Pejabat sementara 6ebagaimda dimaksud pada ayat {1) tidar. dilalek€n pelantikan de pengmbild Puag,al a Penqhasilaa, Jasa Pengabdiu, ala! cuti Pasal rs Penshasilu Direksi tediri ddi gaji .Lan hrnjege. Thjdgd sebagai]16a dimaksud pada ayat (1) terdiri a. tEjds@ perawatan/kesehatd yas Iayak temsuk i$n/su@i d dat; dd b. tmjmgd laitu,a. Dalm hal Pcrumda Ai! MiEum EemFroleh keunrunse. Dnrksi memperclFh baaitu de ja6a Befft€ s6ji, rujesd. dtr basi d*i jasa produksi ebagaimea dimar<sud pada ayat (i), ayat (2) dm ayat {31 ditetapkatr oleh Bupati 6etelai memperhatikd pendapat Dewm Pmgawas dd kelr4puu PeMda An MinE. Junlrh selunh biaF untuk penghasild Direksi, penBhasirar Dewm Pensasas. penghasilan pegawai dd biaya te.a8a ke4a lainnF tidaL boleh melebihi 40% (empat puluh per senhrs) ddi totai biaya berdaska rearisasi Anaaarm P@sahad Tanun (3) (4) (s) t2) (3) {r) (r) 10

Pasal 16

Direksi setiap €}nn masa jabat@ dapat diberike usg ja3a pengabdim yeg lretuya ditetapkm oleh Bupati berdask@ usul Dewm Pengawas dd kemmp'h Peomda Air Minm. Direksi las diberhentika dmsm homat sebelum re jsbatatrya beEkl,ir dapa, diberild uans jasa pensabdim *bagaimda dimaksud pada ayat U) deng@ slEat teialr henjarankan hrgdnya paring *dikit 1 {satu) tanu. B.my. uus jaq pengabdid sebasaimm dihsr<sud pada ayat (1) dd alat (2) didasdkd atas perhitungan lmdya bertugas dibasi masa jabatm dikalikd p€nghasne bulm teEl<hir. Pasal lT Direksi mempercleh hak .uti meliputi: d. cuti karna .lasd penting atau cuti htut meaunaikm lbadah haji; t cuti bcrsalin; d6 g. ati di lua teggutrgo Pmmda Air Muur. DiELsi yaig nenjalanbn .uti sebagaiom dimaksud pada ayat (r) tetap diberike pengha3il6 penuh keoo-li cuti di lus teggungo Perumda A1r Minu6. Pelaks@@ cuti sebagaihda dimar<sud pada ayat {1), diatur lebih lmiut oleh Bupati derso berpedoE@ pada peraturan penDdana eddgd, PaEgraJ 5 Pemberhentim Pasal 1a Direksi berhentr karena: a. mas jabatanrya berakhir; d@ b. meninsga.l duoia. Direksi dib6h6ti}@ karena: a- pemintam *ndiri; c. elakukm tindalo 16g mmgrks PeMda Air d, Eelakukd tindakd atau bersikap yang bertentdgsn d€ngm kepeDtineEn Daeran atau €. mencapal batas usia @ lenm puluh) iahrD; dan I tida} dapat melalGmal(e tugasnya, l2t (3) (1) t2t 11 (3) Pemberheatiu Direhi sebasaihea dimaksud pada ayat (21 ditetapkd oteh Bupati. (l) t2) (1) (2) Batas usia Dewan Pengawas paling tinesi 65 (enm puiuh litul talM- (1) caron dggota Dewu Perya@s mem€nuhi Pas6l 19 Direksi ymg diduga melalmkd perbuatd sebagaiMa dima}sud dalm Pasar 1A ayat (2) hurul c dan hunf d diberheDtikan smentaE oleh Bupati atas usrn Dewo Pelgaqs utuk jdgka waktu patiflg l@a Pemberhentie sementaE sebasaimma dimatsud pa& ar?t (1) ditetapkan oleh Bupati di*.tai dengd alasd dm djberitaluko kepada yarg bersanskutan. Pasal20 Palins lmbat I lsatu) bule *jak perberh@tid sementaE sebasai@ dirElGud dald Pasal 19, Dewe Pengawas melai<ukan si.bng yme dihadiri oleh Direksi htuk menetapkm ymg b€rsmgkutd diberhentikaD atau direhab itaii. Dsa Pengawas melaporkan kepada Bupati h6il sidflg sbagaimam dimalcud pada alat (1) sebagai bahs Bupati untuk memberhentike atau Apabila .Iarm persiddgd sebagaimM dimal<sud pada ayat 11) Dircksi tidak hadi! tapa alasa yus sajt, yeg bersaDgkutan dieggap men€ritua hasil siddg Dewd P€ngawas. Apabila p€rbuatd yag dilal.rkan oleh Dneksi metupar<en tin&k pidMa dengm putuM bersalah de telsh mempercl€h kekuaaa hul.ue tetap yma ber@gkutm ditErhentikan dengu tidak homar Bagie Ketiga D d PengaMs P*agraf l Pengdgkatd Pasal21 Dew& Pengawas berasal ddi msur pejabat p€meriDtan daerai, prcfesional delatau dasi€ralat konsmen yos didskat oleh Bupati. (21 (3) (4) (r) (2) (1) 1,2 a. Feneuaqi manajemen Pemda Air Minum; b. menyedidl<m waktu ydg cukup untuk melaksmal<d hrgasnya; de c. tid.I< toikat hubunsan keludea denge Bupati/Wahil Bupati atau D m Pengawas y@g laia atau Direksi sahpai derajat ketiqa baik menmt gdis llms atau ke smping tetuasuk men4hr dm ipa, Pengdgkatan dggota Dewd Penga as seba8Ma dimaksud pada ayat (r) ditetapko densan reputuse Pa6a123 Jumlai anggota Dewa Pengawas ditetapkan bcrdastrka jumlan pel AAd dengu kelertud: a. palins bmyak 3 {tjeal ormg mruk jumlal pelai1ggd smpai d€nae 3O.0O0; dd b. palins bdyat s {lima} ords mtuk iumhn p€langgm di atas 3O-O00. Pcnentud jumla}l Dcw Pensawas sebagaiMa dimaksDd pada ayat (1) dilalukm berdasekm aes efisiensi pengawas dd efekivitas peng@bilan Anggota D*d Pengams ebagaimma dimaksud pada ayat (l) diangkat eolag sebaga (etua metagkap dggota dd seordg sebaeai Sekretaris me@gkap anssota denge Keputusd Bupatr. Pasal24 (I) Masa jabatd dgsota Dewd Penga@s paling lma 3 (tigal tahun dan dapat didskat kembari mhrr< 1 (etu) kali oasa jabatan. (2) Pengallekatd kembali alggota Dews Peogawas sebaeaimaa dimaksud pada ayat 11) dibur<tikd dengd kinerja dald melakukan pengawasa te.hadap peleLs@ kegiatan Dieksi dd k€mdptfu Pemda Air Miaum dd@ meningkatkan kinerja pelay@ a. rinum kepada masyaratat. Psaetul2 ltrgas dm wewmg Pasal25 Dewan Pengawas mempunyai tueas: a. melatseqte pengawad, Pensenddia .tan pembinad terhadap penguas@ dm Fngelolad Perumda Air Minu@; 12\ (3) (1) P@aral 3 Penghsilm do Jasa Pensabdid Pasal2A Dewm Pengawas dibeiikd penshasil berupa udgjasa. 13 mernberikan pertimbugm do sran kepada Bupati diminta atau tidal dihinta guna perbaikan dd pengembmgm PeMda Air Minuh dte lain pengdgkatd Dneksi, prosrm keda yos diajuka oleh Dir€ksi, rncda perubald st'atus kekayatr Pemda Air Mi.um, renc@a pjaj@ da! ikatan hukm dengs pihak laio, e.ta moeriM, memeriksa d@ atau menedatangdi Lapo@ TriMrlan du Lapom Ta}Ium; dd memerike dan eeny@paka Ren@a Strategis Bisnis (brer€ss ptd1./btp@te pldn), dd Rencma Bisnis dd Alggaro Tahu P.mda Air Mihlm ydg dlbuat Diteksi kepada Bulati untuk mendapat}e pensesahe. Pasar 26 Dew P€ngawas dal@ melalsma}m tueas sbagaimda dimalsud ddm Pasal 2s, mempunyai wewenals: a. menilai kinerja Direksi dalM hengelola Pellmda An b. medlai Lapor@ Trimlm .Lan lapor Tanunm lag dismpaikEn DiEksi etul< aeDdapat pengessnd c. memirta ketetag@ Direksi mergenai p€naelolM dd pengmbmgm PeMda Air Minum; dm d. mmgusurka pengmgkat , pemberhentid sementm, .ehabilitasi dd pemberhentie Direksi Pas".l27 UrtuL membotu keldcdd tugas De d Penga%s dapat dibentuk sckrctanat Dewe Peraams dengm I<eputusm (ehra Dewd Pengawas, Selaetdiat Dewd Pensa$A sebasaiMa di6a]{sud ada ayat (1) beregsotak@ pariDs banyar< 3 ltiga) oldg dd dibebankan pada Anggde Pe mda Air MinuE. Pembentuko Selaetariat Dew Penga-as ebaaaimaia dihalsud pada ayat (1) dm ayat (2) hemperhatikd efisiensi pembiaya@ Perumda An (2) t3) {2} (3) (1) (r) t4 Pasa]29 (etua Dewu PensawN me.eskap angsota menerima uaag jae paling baiyak 4s% imlEt pduh ti@ p6 seEtus) d{i gaji Direktur utama. S.kret ris Dewe P€ngawas m@gkap eggota nenerima udg jas psling bdyar< 40old (empat putun per seEtus) dan saji Direktur Utasa. Sctiap trsaob Deqtr PFnaaw6s mFneritu 'trs jas peling bdy8l< 3570 (tiga plnun lma per Berarus) .lari Prs,l 30 Dalm ha1 Perumda Ak Minum h€mperoleh keuntugm, Dewd Pensawas mempeloleh bagi@ ddi jasa produksi s@@ prcporsioffl dong@ berpedoM Pada k€tentuan Pasel 3l Besmya u@g jasa du ba€i@ dai basi@ dai jasa prcdutsi sebagaidda dimakud dalm Pasal 29 dd Pasl 30 ditetapkan oleh Bupati dengan oemperhatikan kehmplh Petumda Air Minuh.

Pasal 32

De$e P€ngawas hendapat udg jae pengabdia ]@g bes@ya ditetapkar ol€h Bupati denau memperhaLrktu kenmpuM PeMd6 Arr M,nw.. D m Penga@ ymg dibe.heotikq. deog@ ho@t sebetu masa jabatadya beEthir, mendapat rffg jae pengabdim dengd syaEt telah menjalanku tuganya paling sdikit l(satq tanun. Bcwya ufug Fsa pengabde sebaeajmea dimaksud pada ayat (l) do ayat (2) didsdkan atas pdhihugm lmdya berlugas dibasi dasa jabatan dikalikan umgjae buld terar<hn. Paraglal 4 Pehberhentid Pasal33 (2) (3) (1) Alssota Dewd Pe.gawas bahenti k@na: a. nas jabattunya b€e].hirj dd b. nenin886r dunia. (21 Ansgota Dewd Pensawas diberhmtikan karena: a. pemintam smdiri; .. kedudukd sebacai pejabat alaeran tehh be.alhiri d- meffapai batas usia 6s (enam puluh lima) t Id; (3) 15 e, tida-k dapat melalsanalm tuga6: f. mela].uka tindaka y@g oerugikan Pe mda Air s. @elakuka tirdako atau bereitap ymg bertentangd deng@ keFntingd Daerai atau Pembe.heatia oggota Deg@ Pengawas sebagai@a dital<sud pada ayat (2) &r€tapkd oleh Bupati. Pasal34 Angcota Dewe Pcngawas ymg melalukan perbuata sebasaimda dimaksud dalm Pasal 30 avat (21 huruI f dd h uruf g di bprhenlikd smcn6a olFn Bupati. Pemb€.hentim sementaE *baadmam dioalsud pada ayat {1) ditetapkm dengd Keputus Bupati. Pasal3S Pa.lins lmbat i {stu) bule sejak pembethe.tEn se mtda, Bupati melaksd6kd iapat ydg dihadiri oleh dggota Dewm P€ngapas untuk menetapkan ydg b€rsgkutan diberheotikan atau direhabilitasi. Apabila dal@ wa.ktu 1 (stu) bulm Bupati belum melalakan npat *bagaimma dimaksud pada ayar (t) peEberhentio seEentaE batal dehi hukum. Apabila da]s persid gd sebagaimda dim6tsud paala ayat (1) dggota Dewm Pengawas ridal hadi. tepa alasan ,@g saI, yarg berwgkutan dioggap dercrima hasil rapat. Apabila pcrbutan yeg dila}uke oieh oggota DNm Pengawas merupaLd tindar< pidea ymg telah mempetuleh kekuate hukum tetap laa brusku!tr di ber hotikan dengd tidak homar. BAB V PEGAWAI Basiu Kesatu Pengdgkatm Pasal36 Peflsanskata pesawai Pemda Air Mio@ hafus mem€nuni Pe6J?ct4n: a. Warga NegM Republik Indonesia; b. brkelakud baik dd belum pe.nah dihuk@; .- mempunyd pendidrk4, ke.ar<apo dd keanUd yang d$rlukanj d. dinyatal€n sehat oleh ruman s5&it @um yang ditunjuk oleh Direksi; e. usia paline tinggi 35 (tiga pubn ri@) tanb; dm (r) (2) (r) (2) {3) (4) (r) 12) (s) 16 Pengegkatsn p€eawai dilar<ulan setelah melalui masa percobaan palins singkat 3 {tiga) tDlm dm palins la@ 6 (end) bllo d@so ketentuan memenuhl dgJtd penilaid keda *t1ap unsu paling sedikit b€milal Selam tmsa pe.cob@ sbaSai@a di@sud pada ayat (2) ditatoka pcnilaid mcliputi: I prestasi keria; dm Apabils pada alhir tus perobetr calon peaarai tidak memenuhi peEydatan 6ebasaim@ dimalsud pada a]!t (31, dapat dib€rhentik€n tanpa mendapat P,e137 Dneksi dapat m€.galgkqt tenaga honorer atau t€laga kont l< denSd pemb.ria honotuiuh yag besya ditetapka dengd Keputus@ DEeksi yug beipedohm pa.Ia Updn Minimm Provinsi at{u Upan MiriauD iaabupateD/Kota. 'fenaga honoEr atau renaA6 kontEl dinEksud pada ayat (1) tidal dip€rbolehkd Pasd 3a Batas usia pe.sih pegawai P€rumda Ai. Minum 56 (lima puluh mm) ta]ruD. Pegawai ymg he@sul<i masa pensim dapat diberiku kenaikan pagkat pengabdi@ setingkat lebih tinggi dri pmgkatnya dengm kete.tuu paling sedikit telah 2 (dua) ta1lun dalm panskat teralhn, Bagid KedE Penghasilm dsn Cuti Pas€I39 P"gawai PeMds Arr Minum brrh.I alas Balr. Mjegm dan pmsh8nu binnra yhB sah s.Na dmgan paqkat, jenis pek€iae dan tanearrs Tunjmeo &basai@a dirErrsud pada.ayat (t) a. teidRd pesm; (4t (r) (2\ (r) (2) (1) (2) (4) (s) (3) (t) (r) t2) (a) tDjegd ana& sbagaimsa dimahud pada ayat (2) diberike paling bayak untuk 2 (dua) orms am!. 1,7 b. tujmgu ke*hatd; dd c. tunjag@ lairnya. luj@s@ kesehate sebasaimda dieal<sd pada ayat (1) huruJ b dibenkzn kepada pesawai beserta keluarganya yang menjadi tanseunsd. Ttuj@go keehatd sebagdma@ d@aksud pada ayat (1) meliputi pengobatan dm/atau peiawatd di omah sakit. Idinik dan lailtain yds pelaksoadnya ditetapksn dengd reputusd Di.eksi. Pemberid har< sebagaimda dimalsud pada a]€t (1) disesuaik@ detrgd k€m@puM Petumda An Minln. Pas5l40 Pen lsum skdta gaji pegawai Pemda Ai. MinM ddpa'renea.u pada pnnsip-prinsip skEld edJ' P.ga@ Negeri sipil yeg disesuaikd dengd kebuhrhd dd kemampue Perumda Ai! Minum. Ketertua eaji rEaawai Pel1@da An Min@ sebasaiMa dimalsud pada ayat (1) diretapkd denge Keputus Direksi,

Pasal 4I

Pesawai yog bedstn/beFu@i drberikm tujmgm isbi/suei paring tinggi 10% {*puluh per s@tus) Pegawai yanc mempunyai @ak beamur kureg ddi 2l ldu pului saru) u}'u belm mpmpuny& penghas']d seDdin dm bellm atau tidal menikan diberikm tunjdad dar< sebes s% (lima per seEtus) dari saji pokok utuk *tiap maL Tunjdgd dJEr. sebaSaima dimrlsud pada ayat (2) dapat diperpmjee smpai mur 25 (dua puluh lima) Enun, dal@ hal ar€lt hasih bersekobn/kulan ysg dibultike dengs surat ketetagm ddi sekolan/ persutum tingsi. (2t (3) (l) Pegawai be.hak atas dihimpun ddi u6.ia pegavai Perumda An Besmya tEjmgd dimaksud pada ayat saji. jdirfu hdi tu las ala!@rB Pc@da Air Minlm atau lllfu Minum ydg ditetapkd dengm jmine hdi tu sebagaih@ {1) didasdkan atas perhituaga t2l 18 Pasal43 Dalm hr1 PeMda Air Mi!u@ mempercleh keutmgd, pcgawai Perumda Air Minlm diberikm ba8ie ddi jasa Prcduksi esuai dengm kemmpu$ keuangd PeM.Ia (r) (2) Pasal44 Pesawai yms memiliki niiai Eta-rata baik dalm Dais Pmilaim Kerja Peaaqai diberiks kmdlfl aaji Apabna lErg bers@gkut2n bel@ memenuli peE!€Etd sbagai@a dimahsud pada ayat (1), ke@ikan gaji belkala ditunda pating lam 2 (dua) Pasal45 Pegawai mempercleh hat oti meliputi: d. cuti kaftna alas pe.ting atau cuti untqk menunaikan lbadah hsji; t cuti bersalin; dm g. cuti di lutu tangaEgan P€@da An Minum. Pegaoai yog nenjabnkan .uti sebagaiEda dihsksud pada ayat (1) tetap dib.rikm petrehasilu penuh, kedali cuti dl lud tanggungu PeMda Air Pelal<sdud cuti sebagaitua dinEl<sud pada alat (I), diatur iebih lanjut oleh Bupatr denge berpedomo pada peraturu peludes-udusd. Bagid Ketiga Penghargaan dan Tanda Jasa Pasal46 DiEksi remberikd p.nd.rgm kepada pegawai ydg memPunyai nas kdja ecda terus rcenerus selma 1O tahu, 20 ta}!u dm 30 tatru ydg beqnya di*suaikd dengm kmdpua Perumda Direki eembenkd tdda .jas kepada pegawai yes telah nenujuk]ld prestasi lus biasa dald pengeobdce Perumda Air Minum. Pembqian penshdsau dm tanda .jasa kepada pesawai sebasaima dimaksud pada ayat ll) do ayat (2) ditetaDkd dengm Xeputusd Direksi. (r) {11 12) {3) 12\ (3) 19 Bagie Keempat Kewajibd dm Ldmge Pasa147 setiap peeawai wajib: a. memegdg t€gun d mengmarkd Pancasila dd melal<ssnald Unddg-Undeg Das NegaG Repubiik IodonesE TabuD 1945; b. mendaluluksn kepentingd Pmmda An Min@ di atas kepentinga laiuya; c, me@turi dd hatati segala kewajibe d@ d. hehegsg teguh rahasia Perumda Ai! Minum do Pasd 4a a. mela.kuLa kegiatm yallg derugikd PeMda Air Minm, Daerah dm/atau Negdai b. meEggular@n kedudulmya untuk memberikan kentungd baSi diri sendiri dd/atau orae lain yeg me.ugike Pe@da An Mjnum; dm c. oencemdkan nzlfu baik Pemda Air Minum, D&rah .Ian/atau Neg@- Bagio (eli@ Pelsggen dd Pemberhentid Pes2l4q l1) Pesa@i Pelruda Air Minm dapat dikeaakan (2) Jenis hukume sebasaima dinMl<sud pada ayat (r) a. tegure lisd; b. tegute terhrlis; c. penundad k Mikd saji b€rkalai d. penundam kenaikm pdskat; e. penuru@ pd1gkatj I pembebasd jabatani 8- rEmtErhenti@sementan; h. pemberhendan dengan homat; de i. pemberhentian deng@ tidal hol1@t. (3, ttls-kseaan penjarund hukud sf basaima dima*sud pada ayat (2) ditetapLd dengs (eputus@ Pasal50 (1) Pegawai Perumda Ai' MinM diberhentlk@ s€menr.n apabila didug" ca}t delak*ai laffse sbaSaimd, dimalsud dal@ Pasal4a dd/atau tindat< pidaa. t2) 20 Pemberhentim sementtra sebagaihda dimar<sud pada ayat (11 parins l3@ 6 (eqe) bula atau admya putus pengadild ymg berkekuatan hukum tetap atas dusa@ tindak pidana yeg dilalakan. Pasal Sl Pegami Perumda Arr Mu@ ydg diberhentika scemlda *basaimma dimaksud dald Pasl 49, mulai bul6n beikrtnya diberikd 5@/. (lima puluh per Dalam hal pegawai y6g diberh€otikd emertda *bagaimma dirEksud pada ayat (i) tidar< terbuki beEa.la}l, pegawai yeg bersangkutan harus dipekerjaks kembali dalam jabatan ymg sa@ dm be.hak menqima sie pmghasilan ymg belM Dald hal pega@i ydg diberhentiko $mentda &bagaimma dima.t<sud pada ayat (t) terbuki bdsdan, Dirksi memberhentikm dengd tidal (1) t2) (3)

Pasal 52

(l) Pegawai diberhentikan denso homat, kena: a. menin8aat duiai b. pemintae endiri; c. 6dak dapat aelaksdakan tugas; d. tidal ehat yang dibukika denge suBt ket .ogo dolder; e. telsh nencapai usia pensiun; dm/atau (2) Pesawai ,@s diberhentiks dengd homat dib€likd pesangon yeg beffiya ditetapkan d.ngm l(.putusd (3) Pesami ,vds dib€rhentikan Bebagaimana dimaksud pada ayat (U hurul b pela}sda,uya berlakr Pada alhir bLrlm berikutnya-

Pasal 53

Pegami diberhentiko dengd tidak homt, kmna: a. meleaad sihp.n peeawai do/atau sMPan b. dihuk@ ber.Iasld putus pensadila d.lm perkda pidua yag telah mempftieh kekutd hukum tetap; dan/atau c. oerusikan keudsd Perumda Air Minum. (r) 12) (31 Pael 55 Ta}lu buku Peruoda Air Minum diseake dengd 2L BAB VI DANA PENSIUN

Pasal 54

Direksi dd P6sawai Perumda Air Mi.h wajib diikutsertala pada prcgrdtr pensiu ymg diselenggaEr<m oleh Dl@ Pensiur Pemberi Kerja atau Doa Pensiun kmbaga xeuegm. PenyclengAe progff lEnsjun *bagomea dimal€ud pada ayat (1) didasdka! atas pertimb&san optimalisasi da kepastie mafet baci Direksi dd pegaMi Perurn La Air Minh *suai dergd perat@ p€@d@g-undangd. Atas penihbdBm Frektifibs dd elisiensi Penvelenggtra prcgrm p.nsiun sebasaim@ ilirnal,sud pada ayat (l) diutamakm dMa pensjM pemberi kerja ydg di*lenggdar<an oleh sabunsd PeMda Ai. Minum. BAB vI] TAHUN BU(U DAN PENOGUNAAN I-ABA Pas€I56 (r) setiap alhn Tahu Angg.fu dilaLrkd ptrhitmga hasil usrla Perumda Air Minum. {2) Atas laba b*ih rEng dihasilkd ddi perhitungm hasil uene sebasaioea dimaksud pada ayat (1) setelah dilodgi cadmgd tujuu Pet1dda An Minln ditetapka penggun@nla sebagai berikutl a. s5 o/o oim puluh li@ peen) unh* Pederintan D66ah ysg dietor eelalu rekeoiqA kas usw b. 15 % (lima belas paen) untuk cadegm umum; c. r0 o/o {epuluh per6en) uruk sMbmge dda pensiuD pegawai; d. 10 % (sepuluh persen) Dtuk sosisl ds p€ndidikan; €. 10 % (sepduh pers@) unhrk jaq prcduksi. Besala cadase tujuo palins bdyak 45 o/. (empat puluh lida pe6en) dei laba be6ih. Penggu.d caddgm tujue, cadds@ rmrm, swb&gm peEsiul1a pegawai, esi,l .Ian pendialik6n, dan jasa prcduksl ditetapke Dircksi etelah m€ndapatkan peNtujud Bupatr denSan memperhatilGn pertimbmsd Dega Pengak6. (3) (4) (2) (r) {1) t2l (r) Pasal5T Direksi wajib nengajukd renc@a oengajukd Rencma Kdja dd Anggare Ptuda An Minum talun berikutiya palins lmbat 60 (enm plduh) han sebelum beiakhimra tanu buku berkerad kepada Bdpati mebrui Dewd Pengawas utuk mendapat perg$ahan, Apabiia smpai denAe iaggal 31 Des@be. ta.hun buku berkenad Bupati belh mengesank Rencma Kerja dan Angg&m Perumda Air Minum yMg diajur€n sebagaimfa dimal<sud pada ayat (I), mata disuEake Relcda Eerja dan Anssdd Pasal 5a Dd@ hal terjadi perseseran mgsala ydg diperkna}m melebihi nilai totar r€ncma kerja dm mgs&s Pemda Air Minum talun berj6ld, Direhi dapat helalukd perubai@ dgg@ dengd per*tujue Bupati helalui Dewd Pengawas. Daiam hal peruba}le msgde sebaqaimea dirEr.sud pada ayat (1) berkaito dens@ persese.e degde tidak melebihi nilai totar Em a kerja ar4gm Pe@da An Minum oala ditetapkan oleh Direksi dengm persetujtu Dewd Penaawas. Pasa159 Paling lambat 3 (tiga) bulan seteiah berslhimya tanm bul,a, Dneksi m€nyerankm Lpotu keuange ydg telai diaudir oleh auditor indeperder atau arditor Neg a k€pada Bupari melalui Devan Pengawas untuk mendapatkan Apabila dald waldu 30 (tiga purub) hdi *telah penyeEno hpor@ keu@gm Bupati belum mensessikm lapo.e keu.nge sebasaimma dimslsud pa.ta arat (1), haka iapotu keMgan tesebut dimggap t€lah sal. Dalm ha1 data/jnfmasi yans tmuat dalu laporo k@dge tahunm temyata tidal bend dd/atau meny€sat&d, anggota Direksi dm Dewm Pengawas ec*a tsnggug renteng bertanggung jawab atas kerugim ymg ditimbulkan. Tdggung r.nt ng &bagainoa dimaksud pada ayat (3) dibebaDke kepada Dewd Pengawas apabila dapat dibultiLd addya usur kesalah@ yang dilalako oleh Dewd frengawas atas terjadinya (2) (J) (41 (l) t2) (3) 23 Pasal60 Dalm melal<uld pengawatu Intemal, Diftksi dibantu oleh Satr]m PeDgawas lD!@al. PeDgawas be diar<ukar1 oleh Bupati dd Dewd Bupati dapat BenEjuk pejabat Pengawas di lingkugm Pemerintan Daerai uhrk melal<uka pemeriksad khusus atas peDgelol@ de pertanssungjawabm P€rumda Air Minu, de hasihya dilaporke kepada Bupatj. Dese Pengawas dapat menunjul< Al.unta! Nege atau audito, irdependen untuk melal<ukd pemerik6em atas lapord pertanggugiawabe Perumda 4i. Minum. B,{B 1,TI ASOSIASI Pasa161 S€tiap Perumda Air Minun wajib henjadi usgota Per*lue Perusah&n Air Mmh Selulrh lDdonesa (PERPAMSI), P€Mda Air Minm dapat mmlaatkan PER?AMSI sebasaj asosiasi ysg menj€mbatei kegiatd keiase dtar Pemda An Minlm dal@ do lud ncge.i dd brkoordin6i densm instesi terkait di BAB IX PEMBUBARAN P6a162 Pembubdo de perubaho beDtuk badm huk@ Ptuda Air Minrm ditetapkd densd Pdatum PPmbubaff PcMda An Minm $bagaird. dimaksud pada ayat (1) dapat dilalsanal@ apabila Peihda An Minum mengatahi kerugiM ar<ibat utdg yuq melet'ihi modal Perumda Ai, Minum atau sebab- Dald ha1 terjadi p€mbubM Pemda Air Minum selurul ha} de kewajibd Pe@da An Minm b.ralih kepada Pemerintan Daeran. (4) (2) (r) (1) t2) (3) 24 BAB X KETEN''UAN PENUTUP Pasal63 Pada saai PeratuEn Daerah ini muiai berlaku, semua kctent@ pectutu perunddg-udaiAd tag metupalan peEtEa pela-ksd@ ddi Pe.atutu DaeEn Kabupaten Daerai ainqkat II Cieiu Nomor 3/ Hul/02 1. 1 / 197s tenbng Pendind Petusatj€a Daeral Air Minum Kabupaten DaeEt Tingkat II Cidju (kmbala Daerah Pr'opinsi Daerart Tinskat I Jawa Bdat Talun 1975 Llnpire Xlq No. 5) *bagaim8e teran diuban d€ngd PeratE Da€ran Kabupat€n Cimjur Nomor 17 'Iahun 19a6 t€stang Perubahs Pertama Peiatum Daeran Kabupater Daerah Tilgkat 1I Cioju Nomor 3/Irut/021.1/1975 tentang Pendirid Perus€nad Daelall Ai! Minum aaabupaten Daeran Tingkat Il CiaDjur {Lmbdd Daerarl kbupten Tinekat Il Cidjur tdggar 14 Met 1987 Nomor 6 S6i D2) spdjeg belum digeti dm tidat bertentangd dengd ketenhre dalM Peratl)fu Pasal64 Semua ketentud mengenai bentuk hukum Petus5htu dadsh air minM ysnB sudan eda sebeium Peratum Daerah iDi be.laku harus dibaca .Lan dihakEi sebagai perus.trm mm daerah an minum sepejdg tidak berteEtdgu dengd Peraturo DaeEh ini. Pada sat P$atum Daaah ini mulai bqlaku, pe.atu@ perunddg-uddgo ymg berkaitd *c a ldgsEg dengM Perusal@ Da6alt Air MiDum @jib merdasdkan de menyesuikan pengaturdnya pada Peratu@ Daerah Pasal65 Pada *t PeratEm Daeratr ini mulai beilaku, PeEtu@ D&Eh Kabupaten DaeEn Tinglat II Cidju Nomor 3/Huk/021.1/197s tentdg Pendilim Perusallam DaeEn Air Minm xabupaten Daerah TiDskat II cimju (lf,Dbdd Daeran Piopinsi Daeah Tingkat I Jawa Bdat TanE 1975 Ldpi@ XVI No.5) sebagaima telal diuban densa PeEturan Daeral Kabupaten Cianjur Nomor 17 aahu 1986 tentang Perub6h Pertam Peratum Daerah llabupaten Daetun Tingkat n cisjur NoEor 3/Euk/021.1/197s tentang Pendrie Peasaha Daeran Air Minm Kabupaten Daerah Tingkat II Cieju (LEobard DaeEl1 Xabupt€n lngkar II Cimjur tdggal 14 Mdet 1947 Nomor 6 Seri D2) dicabut dd dinyatalm (1) (2) Pasal66 Perat@ pelak@ae dd Peratuo Daeran ini h@s ditetapke paiing IsEa 1 (satu) tahuD tshirus sejsl{ Pentud Daeran ini diudmgka. Pasa]67 P@tum Dersn inj mulai bertalu pada tdggar diudsngke. Aga 6etiap orurA dapat magetanuinya, memerintalik pengudogm Pemtue Da6a}l ini deng@ penempatannya dal@ L€mbarm Daeral Ditetapkan di Cimju pada tdggar 18 Desember 2014 BUPATI CIANJUR, TJErJEP MUCH'TAR SOLEH DiuryLangke di cidjE AERAH KABUPATEN CIANJUR, MUTAQ]N LEM N DAERAE (ABUPATEN C1ANJUR TAHUN 2014 NOMOR6 PRO!'INSI JAWANOTIEC PERATURAN DAERAE TABUPATEN CIANJUR BARAT : (239/2014)

Isi peraturan

Teks11PDFHirarki

Memuat teks peraturan…