DokumenPeraturan Daerah (Perda)Berlaku

Peraturan Daerah (PERDA) Kabupaten Karimun Nomor 3 Tahun 2019

Nomor: 3
Tahun: 2019
Ditetapkan: 23 Agustus 2020
Status: Berlaku
Pasal terindeks: 9

Lembaga terkait

Ringkasan

Dalam Peraturan Daerah ini diatur tentang kinerja dan disiplin aparatur sipil negara dengan menetapkan batasan istilah yang digunakan dalam pengaturannya. Diatur tentang asas dan tujuan, kewajiban, wewenang dan tanggungjawab Pemerintah Daerah.

Isi peraturan

Menetapkan

MEMUTUSKAN: M en etap k an : PERATURAN DAERAH TENTANG KINERJA DAN DISIPLIN APARATUR SIPIL NEGARA.

BAB III

KEPEGAWAIAN B agian K esatu J e n is P asal 4 Pegawai ASN di D aerah terdiri a tas:

Pasal 6

(1)D alam m em en u h i k e b u tu h a n kepegaw aian, P em erin tah D aerah m ela k u k an p e n g ad a an PNS y an g b e rd a s a rk a n p e n e ta p a n k e b u tu h a n ju m la h d a n je n is ja b a ta n PNS. jdih.karimunkab.go. id 6
(2)P e n y u su n a n d a n p e n e ta p a n k e b u tu h a n ju m la h d a n je n is ja b a ta n PNS se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n b e rd a s a rk a n ANJAB d a n ABK.
(3)P en g ad aan PNS m e ru p a k a n k eg iatan u n tu k m engisi k e b u tu h a n :
1. a.J a b a ta n a d m in istra si, k h u s u s p a d a J a b a ta n P elak san a;
2. b.J a b a ta n fungsional k eah lian , k h u s u s p a d a J a b a ta n fungsional ahli p e rta m a d a n J a b a ta n fu n g sio n al ahli m u d a; d a n
3. c.J a b a ta n fungsional k eteram p ilan , k h u s u s p a d a J a b a ta n fungsional p e m u la d a n teram pil. B agian Ketiga Pegawai P em erin tah d en g an P erjan jian Kerja P asal 7
(1)P en g ad aan PPPK d ila k sa n a k a n u n tu k m em en u h i k e b u tu h a n pegaw ai di lin g k u n g an P em erin tah D aerah.
(2)P en g ad aan PPPK se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k sa n a k a n se su a i k e b u tu h a n ju m la h d a n je n is ja b a ta n PPPK b e rd a sa rk a n ANJAB d a n ABK.
(3)K eten tu an lebih la n ju t m engenai p e n g a d a a n PPPK d ila k sa n a k a n se su a i d en g an k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n . P asal 8
(1)PPPK w ajib m e la k sa n a k a n tu g a s d a n fungsi se su a i d en g an p erjan jia n k e rja y an g tela h d ite tap k a n .
(2)P erjan jian k erja seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) p aling k u ra n g m em u at:
1. a.tu g as;
2. b.ta rg e t kinerja;
3. c.m a s a p erjan jian keija;
4. d.h a k d a n kew ajiban;
5. e.lara n g an ; d an
6. f.san k si. B agian K eem pat Pegawai n o n A p a ra tu r Sipil N egara P asal 9
(1)D alam m e n d u k u n g p en y elen g g araan p e m e rin ta h a n D aerah , P em erin tah D aerah d a p a t m ela k u k an p e n g a d a a n Pegaw ai n o n ASN.
(2)P en g ad aan Pegaw ai n o n ASN se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k s a n a k a n se su a i d en g an k e m a m p u a n k e u a n g a n D aerah.
(3)K e ten tu an lebih la n ju t m engenai p e n g a d a a n d a n k in erja Pegaw ai n o n ASN d ia tu r d en g an P e ra tu ra n B upati. jdth.karimunkab.go. id 7

BAB IV

PENILAIAN KINERJA

Pasal 10

(1)Penilaian k in e ija PNS b e rtu ju a n u n tu k m en jam in objektivitas p e m b in a an PNS yang d id a s a rk a n sistem p re sta si d a n sistem karier.
(2)Penilaian k in e ija PNS d ila k u k a n b e rd a sa rk a n p e re n c a n a a n k in e ija p a d a tin g k a t individu d a n tin g k a t u n it a ta u o rg an isasi, den g an m em p e rh a tik a n target, c ap a ia n , hasil, d a n m a n fa a t y an g dicapai, s e rta p e rilak u PNS.
(3)Penilaian k in erja PNS d ila k u k a n se c a ra objektif, te ru k u r, a k u n ta b e l, p artisip atif, d a n tra n s p a ra n .
(4)Penilaian k in erja PNS seb ag a im a n a d im a k su d p a d a ay at (3) d ila k u k a n oleh a ta s a n lan g su n g d ari PNS a ta u p e ja b a t y ang d ite n tu k a n oleh P ejabat yang berw enang.
(5)K e ten tu an lebih la n ju t m engenai Penilaian K inerja PNS d ila k sa n a k a n se su a i d en g an k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n .

BAB V

PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL B agian K esatu U m um

Pasal 11

(1)Penilaian P restasi Kerja PNS d ila k u k a n b e rd a sa rk a n prinsip:
1. a.objektif;
2. b.te ru k u r;
3. c.a k u n ta b e l
4. d.p artisip atif; d an
5. e.tra n s p a ra n .
(2)Penilaian P restasi K eija PNS d ila k sa n a k a n oleh P ejabat Penilai sekali d alam 1 (satu) ta h u n y an g d ila k u k a n setiap a k h ir D esem ber p a d a ta h u n y an g b e rs a n g k u ta n a ta u paling lam a a k h ir J a n u a r i ta h u n b e rik u tn y a.
(3)P enilaian P restasi Kerja PNS terdiri a ta s u n su r:
1. a.SKP; d an
2. b.p e rilak u kerja. B agian K edua S a s a ra n K erja Pegawai

Pasal 12

(1)S etiap PNS w ajib m e n y u s u n SKP b e rd a sa rk a n re n c a n a k erja ta h u n a n OPD. jdih.karimunkab.go.id 8
(2)SKP se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) m e m u a t k eg iatan tu g a s ja b a ta n d a n targ e t y an g h a ru s dicap ai d alam k u ru n w ak tu p en ilaian y an g b ersifat n y a ta d a n d a p a t d iu k u r.
(3)SKP y an g tela h d is u s u n seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) h a ru s d ise tu ju i d a n d ite ta p k a n oleh p e ja b a t penilai.
(4)D alam h al SKP y an g d is u s u n oleh PNS tid a k d ise tu ju i oleh p e ja b a t penilai m a k a k e p u tu s a n n y a d ise ra h k a n k e p a d a a ta s a n p e ja b a t penilai d a n b e rsifa t final.
(5)SKP se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ite ta p k a n se tia p ta h u n p a d a b u la n J a n u a ri.
(6)D alam h a l terjad i p e rp in d a h a n PNS setelah b u la n J a n u a r i m a k a y an g b e rs a n g k u ta n te ta p m e n y u s u n SKP p a d a aw al b u la n se su a i d en g an s u r a t p e rin ta h m e la k sa n a k a n tu g a s a ta u s u r a t p e rin ta h m en d u d u k i ja b a ta n . B agian Ketiga Perilaku Kerja P asal 13
(1)P enilaian p erilak u k erja se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 11 a y at (3) h u ru f b m elip u ti aspek:
1. a.o rien tasi pelay an an ;
2. b.in teg ritas;
3. c.kom itm en;
4. d.disiplin;
5. e.k e rja sa m a ; d a n
6. f.k ep em im p in an .
(2)P enilaian k ep em im p in an se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) h u ru f f h a n y a d ila k u k a n bagi PNS y ang m en d u d u k i ja b a ta n s tru k tu ra l. P asal 14
(1)Penilaian p e rilak u k erja seb ag a im a n a d im a k su d d alam Pasal 13 a y a t (1) d ila k u k a n m elalui p e n g a m a ta n oleh p e ja b at penilai te rh a d a p PNS se s u a i k rite ria y an g d ite n tu k a n .
(2)P ejabat penilai d alam m e la k u k a n p en ilaian p e rilak u k erja PNS se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d a p a t m em p ertim b an g k a n m a s u k a n d ari p e ja b a t penilai lain y an g se tin g k at di lin g k u n g an u n it k erja m asing-m asing.
(3)Nilai p e rilak u k erja d a p a t d ib erik an p aling tinggi 100 (seratus). jdiii.ka rimunka b.go. id 9 B agian K eem pat Penilaian P asal 15
(1)P enilaian p re s ta si k erja se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 11 a y a t (1) d ila k u k a n d en g an c a ra m en g g ab u n g k an p en ilaian SKP d en g an p en ilaian p erilak u kerja.
(2)B obot nilai u n s u r SKP 60% (enam p u lu h persen) d a n p erilak u k erja 40% (em pat p u lu h persen).
(3)Penilaian p re s ta si k erja PNS se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 11 a y at (3) d ila k sa n a k a n oleh p e ja b a t p enilai sekali d alam 1 (satu) ta h u n .
(4)P enilaian p re s ta si k erja se b ag a im a n a d im a k su d p a d a ay at (1) d ila k u k a n se tia p a k h ir D esem b er p a d a ta h u n y an g b e rs a n g k u ta n d a n p aling lam a a k h ir J a n u a r i ta h u n b e rik u tn y a.
(5)Nilai p re s ta si k e ija PNS se b ag a im a n a d im a k su d d alam Pasal a y at (3) d in y a ta k a n d en g an a n g k a d a n s e b u ta n seb ag ai berik u t: 11
1. a.91 - ke a ta s
2. b.7 6 - 9 0
3. c.6 1 - 7 5
4. d.5 1 - 6 0
5. e.50 ke baw ah sa n g a t baik baik c u k u p k u ra n g b u ru k

Pasal 16

K e ten tu an lebih la n ju t m engenai p e la k s a n a a n P enilaian P re sta si Kerja pegaw ai d ila k sa n a k a n se su a i k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n . B agian Kelima P ejab at Penilai d a n A tasan P ejab at Penilai P asal 17

(1)P ejab at penilai w ajib m e la k u k an p en ilaian p re s ta si k e rja te rh a d a p setiap PNS di lin g k u n g an u n it kerjanya.
(2)P ejab at penilai yang tid a k m e la k sa n a k a n p en ilaian p re s ta si k erja se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ija tu h i h u k u m a n disiplin se su a i d en g an p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n y an g m e n g a tu r m en g en ai disiplin PNS.
(1)P en g em b an g an k a rir PNS d ila k u k a n b e rd a s a rk a n kom petensi, p en ilaian k in e ija d a n k e b u tu h a n OPD. jdih.karitnunkab.go. id 10
(2)P engem bangan k a rir se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k u k a n m elalui m an a jem en p en g em b an g an k a rir d en g an m em p ertim b an g k an in teg ritas d a n m o ralitas.
(3)P engem bangan k a rie r se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n oleh PPK m elalui m an ajem en p en g em b an g an k a rie r dalam ra n g k a p e n y esu a ian k e b u tu h a n o rg an isasi, k o m p eten si, d a n pola k a rie r PNS.
(4)M anajem en p en g em b an g an k a rie r se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (3) d ila k u k a n m elalui:
1. a.m u ta si; d a n /a ta u
2. b.prom osi.
(5)Selain m u ta si d a n /a t a u prom osi se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (4), p en g em b an g an k a rie r d a p a t d ila k u k a n m elalui p e n u g a sa n k h u s u s .
(6)K eten tu an lebih la n ju t m engenai p e la k sa n a a n m u ta si d a n prom osi seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (4) d ia tu r d en g an P e ra tu ra n B upati.
(1)P em erin tah D aerah d a p a t m em b erik an ta m b a h a n p en g h asilan k e p ad a PNS b e rd a s a rk a n p e rtim b an g a n y an g obyektif te rh a d a p h asil p en ilaian k in erja, be b a n k e ija , te m p a t b e k e ija a ta u k elan g k aan profesi d en g an m em p ertim b an g k an k e u a n g a n d a e ra h d a n m em peroleh p e rs e tu ju a n DPRD.
(2)T am b ah a n p e n g h asilan PNS se b ag a im a n a d im a k su d a y a t (1) d alam b e n tu k T u n ja n g an K inerja D aerah a ta u ta m b a h a n p en g h asilan lain n y a se su a i d en g an k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n .
(3)K eten tu an lebih la n ju t m engenai ta m b a h a n p en g h asilan PNS d ia tu r d en g an P e ra tu ra n B upati.
(1)P engem bangan k o m p eten si m e ru p a k a n u p a y a u n tu k p e m e n u h a n k e b u tu h a n k o m p eten si Pegaw ai ASN d en g an s ta n d a r kom petensi J a b a ta n d a n re n c a n a p en g em b an g an karier.
(2)P engem bangan k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n p a d a tin g k a t OPD. jdih.karimunkab .go.id 11
(3)S etiap Pegaw ai ASN m em iliki h a k d a n k e se m p a ta n y an g sa m a u n tu k d iik u ts e rta k a n d alam p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1), d en g an m em p e rh a tik a n h a sil p en ilaian k in e ija d a n p en ilaian kom petensi y ang b e rs a n g k u ta n .
(4)U n tu k m en y elen g g arak an p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1), PPK wajib:
1. a.m e n e ta p k a n k e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an kom petensi;
2. b.m e la k sa n a k a n p en g em b an g an kom petensi; d an
3. c.m e la k sa n a k a n evaluasi p en g em b an g an kom petensi. P asal 21 P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si d iin fo rm asik an m elalui sistem inform asi p e la tih a n y an g terin teg rasi d en g an S istem Inform asi ASN. B agian K edua K e b u tu h a n d a n R en can a P en g em b an g an K om petensi P asal 22
(1)K e b u tu h an d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d d alam Pasal 20 a y at (4) h u r u f a, terd iri a ta s:
1. a.in v e n ta risa si je n is k o m p eten si yang p e rlu d itin g k a tk a n d a ri setiap Pegaw ai ASN; d an
2. b.re n c a n a p e la k sa n a a n p en g em b an g an kom petensi.
(2)P e n y u su n a n k e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n p a d a tin g k a t OPD.
(3)R e n can a p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n u n tu k ja n g k a w a k tu 1 (satu) ta h u n y an g p e m b iay aan n y a te rtu a n g d alam re n c a n a k erja a n g g a ra n ta h u n a n OPD. P asal 23
(1)P e n y u su n a n k e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si OPD se b ag a im a n a d im ak su d d alam P asal 22 a y a t (2) d ila k u k a n oleh P ejab at y an g B erw enang.
(2)K e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si seb ag a im a n a d im a k su d p a d a ay at (1) d ite ta p k a n oleh PPK.
(3)K e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) m eliputi:
1. a.je n is k o m p eten si y ang p erlu d ik em b an g k an ;
2. b.targ e t Pegawai ASN yang a k a n d ik em b an g k an kom petensinya;
3. c.je n is d a n ja lu r p en g em b an g an kom petensi;
4. d.p enyelenggara p en g em b an g an kom petensi;
5. e.jad w al a ta u w a k tu p e la k sa n a a n ;
6. f.k e se s u a ia n p en g em b an g an k o m p eten si d en g an s ta n d a r k u rik u lu m d a ri in sta n s i p e m b in a kom petensi; d an
7. g.a n g g ara n y an g d ib u tu h k a n . jdih.karimunkab.go.id 12
(4)K e b u tu h a n d a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si seb ag a im a n a d im a k su d p a d a ay at (2) d im a su k k a n ke d alam sistem inform asi p en g em b an g an k o m p eten si L em baga A d m in istrasi Negara. P asal 24
(1)P e n y u su n a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si OPD seb ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 22 a y a t (2) d ila k u k a n u n tu k m em en u h i k e b u tu h a n k o m p eten si y ang d ip e rlu k a n u n tu k m en cap ai tu ju a n d a n s a s a ra n p e m e rin ta h a n se rta p e m b a n g u n an .
(2)P e n y u su n a n re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si di OPD se b ag a im a n a d im a k su d p ad a a y a t (1) m eliputi:
1. a.k o m p eten si teknis;
2. b.k o m p eten si m an ajerial; d a n
3. c.k o m p eten si sosial k u ltu ra l.
(3)K om petensi T eknis se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (2) h u r u f a terd iri a tas:
1. a.k o m p eten si tek n is; d an
2. b.k o m p eten si fungsional. B agian Ketiga P e la k sa n a a n P en g em b an g an K om petensi P a rag ra f 1 Pegawai Negeri Sipil P asal 25
(1)P e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 22 a y a t (1) h u ru f a h a ru s se su a i d en g an re n c a n a y ang telah d ite ta p k a n seb ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 23 a y a t (2).
(2)P engem bangan k o m p eten si d a p a t d ila k s a n a k a n d alam b en tu k :
1. a.p en d id ik an ; d a n /a ta u
2. b.p elatih an . P asal 26
(1)P engem bangan k o m p eten si d alam b e n tu k p en d id ik an bagi PNS se b ag a im a n a d im a k su d dalam P asal 25 a y a t (2) h u r u f a d ila k u k a n u n tu k m en in g k a tk a n p e n g e ta h u a n d a n k e ah lian PNS m elalui p e n d id ik an form al se su a i d en g an k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g - u n d a n g a n .
(2)P en g em b an g an kom petensi d alam b e n tu k p e n d id ik an form al se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k sa n a k a n d en g an p em b erian tu g a s belajar.
(3)P em b erian tu g a s b elajar seb ag a im a n a d im a k su d p a d a ay at (2) d ib erik an d alam ra n g k a m em en u h i k e b u tu h a n s ta n d a r k o m p eten si J a b a ta n d a n p en g em b an g an karier.
(4)K e ten tu an lebih la n ju t m engenai p em b erian tu g a s b elajar d ia tu r d en g an P e ra tu ra n B upati. jdih.karimunkab.go. id 13 P asal 27
(1)P en g em b an g an k o m p eten si d alam b e n tu k p e la tih a n seb ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 25 a y a t (2) h u r u f b d ila k u k a n m elalui ja lu r p e la tih a n k lasik al d a n n onklasikal.
(2)P en g em b an g an k o m p eten si d alam b e n tu k p e la tih a n k lasik al seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k u k a n m elalui pro ses p e m b e lajara n ta ta p m u k a di d alam k elas, p aling k u ra n g m elalui p e la tih a n , sem in ar, k u rs u s , d a n p e n a ta ra n .
(3)P en g em b an g an k o m p eten si d alam b e n tu k p e la tih a n n o n k lasik al se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n p aling k u ra n g m elalui e-leaming, bim b in g an di te m p a t k e ija , p e la tih a n ja r a k ja u h , m agang d a n p e rtu k a ra n a n ta ra PNS d a n Sw asta.
(4)P en g em b an g an k o m p eten si m elalui p e rtu k a ra n a n ta r a PNS d a n S w asta se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (3) d ila k sa n a k a n dalam w a k tu paling lam a 1 (satu) ta h u n d a n p e la k sa n a a n n y a d ik o o rd in asik an oleh Lem baga A d m in istrasi N egara d a n B ad an K epegaw aian Negara. P asal 28
(1)P e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si te k n is seb ag aim a n a d im a k su d d alam P asal 24 a y a t (3) h u r u f a d ila k u k a n m elalui ja lu r p elatih an .
(2)P elatih an tek n is se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k sa n a k a n u n tu k m en cap ai p e rs y a ra ta n s ta n d a r k o m p eten si J a b a ta n d a n p en g em b an g an karier.
(3)P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si te k n is seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d a p a t d ila k u k a n se c a ra berjenjang.
(4)J e n is d a n je n ja n g p en g em b an g an k o m p eten si tek n is d ite ta p k a n oleh in s ta n s i te k n is y an g b e rsa n g k u ta n .
(5)P elatih an te k n is se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (2) d iselen g g arak an oleh lem baga p e la tih a n terak red itasi.
(6)A kreditasi p e la tih a n tek n is d ila k sa n a k a n oleh m asin g -m asin g in sta n s i tek n is d en g an m en g acu p a d a p ed o m an a k re d ita si y an g d ite ta p k a n oleh L em baga A dm inistrasi Negara. P asal 29
(1)P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si fu n g sio n al bagi PNS se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 24 a y a t (3) h u r u f b d ila k u k a n m elalui ja lu r p elatih an .
(2)P elatih an fungsional se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k s a n a k a n u n tu k m en cap ai p e rs y a ra ta n s ta n d a r kom petensi J a b a ta n d a n p en g em b an g an karier. jdih.karimunkab.go. id 14
(3)P en g em b an g an k o m p eten si fungsional se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k s a n a k a n u n tu k m en cap ai p e rs y a ra ta n k o m p eten si y ang se su a i d en g an je n is d a n jen ja n g J a b a ta n fu n g sio n al m asin g -m asin g .
(4)J e n is d a n je n ja n g p en g em b an g an k o m p eten si fungsional se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (3) d ite ta p k a n oleh in s ta n s i p e m b in a J a b a ta n fungsional.
(5)P elatih an fungsional se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (2) d iselen g g arak an oleh lem baga p e la tih a n tera k red itasi.
(6)A kreditasi p e la tih a n fungsional d ila k sa n a k a n oleh m asin g -m asin g in s ta n s i p e m b in a J a b a ta n fu n g sio n al d en g an m en g acu p a d a pedom an a k re d ita si y an g d ite ta p k a n oleh L em baga A d m in istrasi Negara. P asal 30
(1)P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si m an ajerial bagi PNS se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 24 a y a t (2) h u ru f b d ila k u k a n m elalui ja lu r p elatih an .
(2)P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si m an ajerial m elalui ja lu r p e la tih a n seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k u k a n m elalui p e la tih a n s tru k tu ra l.
(3)P elatih an s tru k tu ra l seb ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (2) terd iri a ta s:
1. a.k ep em im p in an p ratam a;
2. b.k ep em im p in an a d m in istrato r; d an
3. c.k ep em im p in an pengaw as.
(4)P elatih an s tru k tu ra l k ep em im p in an p ra ta m a , k ep em im p in an a d m in istra to r, d a n k ep em im p in an pengaw as d iselen g g arak an oleh lem baga p e la tih a n p e m erin tah tera k red itasi.
(5)A kreditasi p e la tih a n s tru k tu ra l k ep em im p in an d ila k s a n a k a n oleh L em baga A d m in istrasi Negara. P asal 31
(1)P e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si sosial k u ltu ra l bagi PNS se b ag a im a n a d im a k su d dalam P asal 24 a y a t (2) h u r u f c d ila k u k a n m elalui ja lu r p elatih an .
(2)P elatih an sosial k u ltu ra l d ila k sa n a k a n u n tu k m en cap ai p e rs y a ra ta n s ta n d a r k o m p eten si J a b a ta n d a n p en g em b an g an karier.
(3)P en g em b an g an k o m p eten si sosial k u ltu ra l se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k sa n a k a n u n tu k m em en u h i K om petensi Sosial K u ltu ral se su a i s ta n d a r k o m p eten si J a b a ta n .
(4)P en g em b an g an K om petensi sosial k u ltu ra l se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ite ta p k a n oleh L em baga A d m in istrasi Negara.
(5)P elatih an k o m p eten si sosial k u ltu ra l d iselen g g arak an oleh lem baga p e la tih a n terak red itasi. jdih.karimunkab.go. id 15
(6)A kreditasi p e la tih a n sosial k u ltu ra l d ila k sa n a k a n oleh L em baga A dm inistrasi Negara. P a rag ra f 2 Pegawai P em erin tah d en g an P erjan jian Kerja P asal 32
(1)D alam ra n g k a p en g em b an g an k o m p eten si u n tu k m en d u k u n g p e la k sa n a a n tu g a s, PPPK d ib erik an k e se m p a ta n u n tu k p e n g ay a an p e n g etah u a n .
(2)S etiap PPPK m em iliki k e se m p a ta n yang sa m a u n tu k d iik u ts e rta k a n d alam p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1).
(3)P en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k sa n a k a n se su a i d en g an p e re n c a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si p a d a OPD.
(4)D alam h al te rd a p a t k e te rb a ta s a n k e se m p a ta n p en g em b an g an k o m p eten si, p rio rita s d ib erik an d en g an m em p e rh a tik a n hasil p en ilaian k in erja PPPK yang b e rs a n g k u ta n . P asal 33
(1)P e la k sa n a a n p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d d alam P asal 32 a y a t (1) d ila k u k a n paling lam a 24 (dua p u lu h em pat) ja m p e la ja ra n d alam 1 (satu) ta h u n m a s a p erja n jia n kerja.
(2)P e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ik ecu alik an bagi PPPK y an g m e la k sa n a k a n tu g a s sebagai J a b a ta n P im p in an Tinggi U tam a te rte n tu d a n J a b a ta n P im pinan Tinggi M adya te rte n tu .
(3)P e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (2) d ila k sa n a k a n b e rd a s a rk a n P e ra tu ra n L em baga A dm inistrasi Negara. B agian K eem pat E valuasi p en g em b an g an k o m p eten si P asal 34
(1)E valuasi p en g em b an g an k o m p eten si di OPD d ila k s a n a k a n m elalui m ek an ism e p e n ilaian terh ad ap :
1. a.k e se s u a ia n a n ta ra re n c a n a p en g em b an g an k o m p eten si d en g an p e la k s a n a a n p en g em b an g an kom petensi; d a n
2. b.k e m a n fa a ta n a n ta ra p e la k s a n a a n p en g em b an g an k o m p eten si te rh a d a p p e n in g k a tan k o m p eten si d a n p e n in g k a ta n k in erja pegawai.
(2)E v alu asi p en g em b an g an k o m p eten si se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y at (1) d ila k u k a n oleh P ejab at y an g B erw enang d a n d ilap o rk an k e p ad a PPK u n tu k d isa m p a ik a n k e p a d a L em baga A d m in istrasi Negara. jdih.karimunkab.go. id 16

BAB VIII

PENGEMBANGAN KOMPETENSI B agian K esatu U m um P asal 20

Pasal 35

K e te n tu an lebih la n ju t m engenai te k n is p e re n c a n a a n , p e la k sa n a a n , d a n ev alu asi p en g em b an g an k o m p eten si Pegaw ai ASN d ia tu r den g an P e ra tu ra n B upati.

BAB IX

DISIPLIN B agian K esatu Pegawai Negeri Sipil P a rag ra f 1 K ew ajiban

Pasal 36

S etiap PNS wajib:

a.m e n g u c ap k a n s u m p a h /ja n ji PNS;
b.m e n g u c ap k a n s u m p a h /ja n ji ja b a ta n ;
c.se tia d a n ta a t se p e n u h n y a k e p ad a P an casila, U n d an g -U n d an g D a sa r 1945, N egara K e sa tu a n R epublik In d o n esia, d a n P em erin tah ;
d.m e n a a ti segala k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n ;
e.m e la k sa n a k a n tu g a s k e d in a sa n y an g d ip ercay ak an k e p a d a PNS d en g an p e n u h p en g ab d ian , k e sa d a ra n , d a n tanggungjaw ab;
f.m e n ju n ju n g tinggi k e h o rm a ta n n eg ara, P em erin tah , d a n m a rta b a t PNS;
g.m e n g u ta m a k a n k e p en tin g an n e g ara d a rip a d a k e p en tin g an sendiri, seseo ran g , d a n /a t a u golongan;
h.m em egang ra h a s ia ja b a ta n y an g m e n u ru t sifatn y a a ta u m e n u ru t p e rin ta h h a ru s d ira h a sia k a n ;
i.b ek erja d en g an ju ju r, tertib , cerm at, d a n b e rse m a n g a t u n tu k k e p en tin g an negara;
j.m elap o rk an d en g an segera k e p ad a a ta s a n n y a a p ab ila m en g e tah u i a d a h a l y a n g d a p a t m em b a h ay a k an a ta u m eru g ik an n e g ara a ta u P em erin tah te ru ta m a di b idang k e a m a n a n , k e u a n g a n , d a n m ateriil;
k.m a s u k k erja d a n m e n a a ti k e te n tu a n ja m kerja;
l.m en cap ai s a s a ra n k erja Pegawai y an g d itetap k an ; m . m e n g g u n a k an d a n m em elih ara b a ra n g -b a ra n g m ilik n e g ara d en g an seb aik -b aik n y a;
n.m em b erik an p e lay an an seb aik -b aik n y a k e p a d a m asy ara k at;
o.m em bim bing b a w ah a n d alam m e la k sa n a k a n tu g as;
p.m em b erik an k e sem p a ta n k e p ad a b a w a h a n u n tu k m en g em b an g k an karir; d a n
q.m en a ati p e ra tu ra n k e d in a sa n y an g d ite ta p k a n oleh p e ja b at y an g berw enang. P arag raf 2 L aran g an

Pasal 37

S etiap PNS d ilaran g :

a.m e n y a la h g u n a k a n w ew enang;
b.m enjadi p e ra n ta ra u n tu k m e n d a p a tk a n k e u n tu n g a n prib ad i d a n /a t a u o ran g lain d en g an m e n g g u n a k an k ew en an g an o ran g lain; jdih .karimunkab .go.id 17
c.ta n p a izin P em erin tah m enjadi pegaw ai a ta u b ek erja u n tu k n e g a ra lain d a n /a t a u lem baga a ta u o rg an isasi in te m asio n a l;
d.b e k eija p a d a p e ru s a h a a n asin g , k o n su lta n asin g , a ta u lem baga sw ad ay a m a s y a ra k a t asing;
e.m em iliki, m en ju al, m em beli, m en g g ad aik an , m en y ew ak an , a ta u m em in jam k an b a ra n g -b a ra n g b a ik b erg erak a ta u tid a k bergerak, d o k u m en a ta u s u r a t b e rh a rg a m ilik n e g ara se c a ra tid a k sah ;
f.m e la k u k a n k e g ia tan b e rs a m a d en g an a ta s a n , tem a n sejaw at, b aw ah a n , a ta u o ran g lain di d alam m a u p u n di lu a r lin g k u n g an k e ija n y a, d en g an tu ju a n u n tu k k e u n tu n g a n prib ad i, golongan, a ta u p ih a k lain, y an g se c a ra lan g su n g a ta u tid a k lan g su n g m eru g ik an negara;
g.m em beri a ta u m enyanggupi a k a n m em beri s e s u a tu k e p ad a s ia p a p u n , b aik se c a ra lan g su n g a ta u tid a k lan g su n g d a n d e n g an d alih a p a p u n u n tu k d ia n g k a t d alam ja b a ta n ;
h.m en erim a h a d ia h a ta u s u a tu p em b erian a p a sa ja d a ri s ia p a p u n ju g a y an g b e rh u b u n g a n den g an ja b a ta n d a n /a t a u p ek erjaan n y a;
i.b e rtin d a k sew enang-w enang te rh a d a p b aw ah an n y a;
j.m e la k u k a n s u a tu tin d a k a n a ta u tid a k m e la k u k a n s u a tu tin d a k a n y an g d a p a t m en g h alan g i a ta u m em p e rsu lit sa la h s a tu p ih a k y ang dilayani, sehingga m en g a k ib atk an k e ru g ia n bagi y an g dilayani;
k.m en g h alan g i b e ija la n n y a tu g as k e d in a sa n ;
l.m em b erik an d u k u n g a n k e p ad a calon P resid en /W ak il Presiden, D ew an P erw akilan R akyat, D ew an P erw akilan D aerah , a ta u D ew an Perw akilan R ak y at D aerah , d en g an cara:
1. 1.ik u t s e rta sebagai p e la k sa n a kam p an y e;
2. 2.m en jad i p e se rta k am p an y e d en g an m e n g g u n a k an a trib u t p a rta i a ta u a trib u t PNS;
3. 3.sebagai p e se rta k am panye d en g an m e n g e rah k a n PNS lain; d a n /a ta u
4. 4.sebagai p e se rta k am p an y e d e n g an m e n g g u n a k an fasilitas neg ara.
m.m em b erik an d u k u n g a n k e p a d a calon P re sid e n / W akil P residen d en g an cara:
1. 1.m e m b u a t k e p u tu s a n d a n /a t a u tin d a k a n yang m e n g u n tu n g k a n a ta u m eru g ik an sa la h s a tu p a sa n g a n calon selam a m a s a k am p an y e; d a n /a ta u
2. 2.m en g a d a k a n k eg iatan y an g m en g a rah p a d a k e b e rp ih a k a n te rh a d a p p a s a n g a n calon y an g m enjadi p e se rta pem ilu, seb elu m , selam a, d a n s e s u d a h m a s a kam p an y e, m eliputi p e rte m u a n , a ja k a n , h im b a u a n , se ru a n , a ta u p em b erian b a ra n g k e p ad a PNS d alam lin g k u n g an u n it k erjan y a, an g g o ta k elu arg a, d a n m asy ara k at.
n.m em b erik an d u k u n g a n k e p ad a calon an ggota D ew an P erw akilan D aerah a ta u calon B u p ati/W ak il B u p ati d en g an c a ra m em b erik an s u r a t d u k u n g a n d ise rta i fotocopy K artu T an d a P e n d u d u k a ta u S u ra t K eteran g an T an d a P e n d u d u k , se su a i k e te n tu a n P e ra tu ra n P eru n d an g - U n d an g an ; d an
o.m em b erik an d u k u n g a n k e p ad a calon B u p ati/W ak il B u p ati, d en g an cara:
1. 1.terlib at d alam k eg iatan k am p an y e u n tu k m e n d u k u n g calon B u p a ti/W a k il B upati;
2. 2.m e n g g u n a k an fasilitas y an g te rk a it d en g an ja b a ta n d alam k eg iatan kam panye;
3. 3.m e m b u a t k e p u tu s a n d a n /a ta u tin d a k a n y an g m e n g u n tu n g k a n a ta u m eru g ik an sa la h s a tu p a sa n g a n calon selam a m a s a kam panye; d a n /a ta u jciih. karimunkab.go.id 18
4. 4.m en g a d ak a n k eg iatan y an g m en g a rah p a d a k e b e rp ih a k a n te rh a d a p p a s a n g a n calon y an g m enjadi p e se rta pem ilu seb elu m , selam a, d a n s e s u d a h m a s a k am p an y e, m eliputi p e rte m u a n , a ja k a n , h im b a u a n , se ru a n , a ta u p em b erian b a ra n g k e p ad a PNS d alam lin g k u n g an u n it k erjan y a, anggota k eluarga, d a n m a sy a ra k a t. P asal 38 S etiap PNS yang m elanggar k e te n tu a n Pasal 36 d a n P asal 37 dikenai s a n k si b e rd a s a rk a n k e te n tu a n p e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n y ang m e n g a tu r te n ta n g disiplin PNS. B agian K edua Pegaw ai P em erin tah d en g an P erjan jian Kerja P asal 39

(1)U n tu k m en jam in te rp e lih a ran y a ta ta tertib d alam k e la n c a ra n p e la k s a n a a n tu g as, PPPK w ajib m e m a tu h i d isiplin PPPK.
(2)PPK w ajib m e n e ta p k a n d a n m e la k sa n a k a n p e n eg a k an disiplin PPPK.
(3)PPPK y ang m e la k u k an p elan g g aran disiplin d ija tu h i h u k u m a n disiplin.
(4)T ata c a ra p e n g en a an s a n k si d isiplin PPPK d ila k sa n a k a n b e rd a s a rk a n P e ra tu ra n p e ru n d a n g -u n d a n g a n y an g m en g a tu r te n ta n g disiplin PNS.
(1)P ak aian d in a s d a n a trib u t Pegaw ai ASN d alam m e la k sa n a k a n tu g a s n y a a d a la h sebagai b e r i k u t :
1. a.p a k a ia n d in a s h a ria n ;
2. b.p a k a ia n batik;
3. c.p a k a ia n m elayu d aerah ;
4. d.p a k a ia n o lah rag a; d an
5. e.p a k a ia n d in a s lainnya.
(2)K e ten tu an lebih la n ju t m engenai p e n g g u n a a n p a k a ia n d in a s d a n a trib u t se b ag a im a n a d im a k su d a y at (1) d ia tu r d en g an P e ra tu ra n B upati.
(1)P em erin tah D aerah m ela k u k an p e m b in a an d a n p en g aw a sa n te rh a d a p k in erja d a n disiplin Pegaw ai ASN.
(2)P em b in aan d a n p en g aw asan se b ag a im a n a d im a k su d p a d a a y a t (1) d ila k sa n a k a n oleh PPK. jdih.karimunkab.go.id 19
(3)D alam R an g k a m e la k u k a n P em b in aan d a n P en g aw asan seb ag a im a n a d im a k su d p a d a ay a t (1) P em erin tah D aerah d a p a t m e la k u k a n ev alu asi b e rd a s a rk a n h asil P en ilaian K ineija. KETENTUAN PENUTUP P asal 42 P e ra tu ra n P e la k s a n a a n P e ra tu ra n D a era h ini h a ru s d ite ta p k a n paling la m a 1 (satu) ta h u n te rh itu n g sejak P e ra tu ra n D aerah ini d iu n d a n g k a n . P asal 43 P e ra tu ra n D aerah ini m u lai b e rla k u p a d a tanggal d iu n d a n g k a n . A gar setiap o ran g m en g etah u in y a, m em e rin ta h k a n p e n g u n d a n g a n P e ra tu ra n D a era h ini d en g an p e n e m p a ta n n y a d alam L em b aran D aerah K a b u p ate n K arim un. D iteta p k an di T an ju n g B alai K arim un p a d a tanggal 23 A g u s t u s 2019 BUPATI KARIMUN, D iu n d a n g k a n di T an ju n g Balai K arim un p a d a tan g g al 26 Ag u s t us 2019 SEKRETARIS DAERAH KABUPATEN KARIMUN MUHD. FIRMANSYAH LEMBARAN DAERAH KABUPATEN KARIMUN TAHUN 2019 NOMOR 3 NOMOR REGISTER PERATURAN DAERAH KABUPATEN KARIMUN PROVINSI KEPULAUAN RIAU : ( 3 , 2 0 / 2 0 1 9 ) jdth.karimunkab.go. id

Isi peraturan

Teks9PDFHirarki

Memuat teks peraturan…